Directeur Marketing

Salaire :

Secteur d'activité :

Catégorie de poste :

Province :

Région :

Conseiller : Richard Portelance

Nous joindre : rportelance@stratoexec.ca

Description du poste :

Temps plein | Montréal (mode hybride)

Notre client est actuellement à la recherche d'un(e) Directeur(trice) Marketing stratégique, créatif(ve) et orienté(e) résultats pour propulser la marque vers sa prochaine phase de croissance.

Votre rôle

En tant que membre clé de l'équipe de direction, tu seras responsable de définir et d'exécuter la vision marketing de notre client. Tu superviseras l'ensemble des initiatives de marque, d'acquisition, de fidélisation et de contenu afin de soutenir nos objectifs de croissance et renforcer notre positionnement sur le marché.

Tu travailleras en étroite collaboration avec les équipes e-commerce, création, opérations et direction afin d'assurer une expérience de marque cohérente et inspirante à chaque point de contact.

Responsabilités  :

Stratégie et leadership :

• Élaborer et piloter la stratégie marketing globale de l'entreprise.
• Définir les objectifs de croissance, de notoriété et de performance.
• Identifier les opportunités d'innovation, de développement de marché et de partenariats stratégiques.
• Participer activement aux décisions d'affaires et à la planification stratégique.

Acquisition et performance numérique :

• Superviser les stratégies d'acquisition sur les plateformes numériques (Meta, Google, TikTok, influence, affiliation et autres).
• Optimiser les investissements marketing et maximiser le retour sur investissement.
• Analyser les données de performance et produire des recommandations concrètes.
• Assurer la croissance des ventes et de la valeur client.

Marque, contenu et expérience client :

• Faire évoluer le positionnement et l'image de marque.
• Superviser la stratégie de contenu et les campagnes marketing omnicanales.
• Diriger les lancements de collections, campagnes saisonnières et projets spéciaux.
• Veiller à la cohérence de la marque sur l'ensemble des plateformes.

Gestion d'équipe :

• Encadrer, mobiliser et développer l'équipe marketing.
• Établir des priorités claires et assurer l'excellence dans l'exécution.
• Collaborer avec les partenaires externes, agences et créateurs de contenu.

Ce qui est offert  :

• Un rôle stratégique avec un impact direct sur la croissance de l'entreprise.
• Une équipe passionnée, créative et ambitieuse.
• Un environnement de travail flexible et collaboratif.
• Des opportunités de développement professionnel.
• Rabais employé et avantages compétitifs.
• La chance de contribuer à l'évolution d'une marque québécoise en pleine expansion.

Envie de faire partie de l'aventure?

Si tu souhaites bâtir des stratégies audacieuses, inspirer une équipe talentueuse et contribuer à l'évolution d'une marque qui place sa communauté au cœur de tout ce qu'elle fait, nous voulons te rencontrer.

Habiletés et qualifications :

• Minimum de 8 ans d'expérience en marketing, dont plusieurs années dans un rôle de gestion.
• Expérience significative en commerce électronique, mode, détail ou marques de consommation.
• Excellente maîtrise des stratégies de croissance numérique et de performance.
• Solides compétences analytiques et capacité à prendre des décisions basées sur les données.
• Leadership mobilisateur et approche collaborative.
• Esprit entrepreneurial, autonomie et sens de l'initiative.
• Excellentes habiletés de communication en français; l'anglais est un atout.

Tu te démarqueras si tu as :

• Déjà contribué à la croissance rapide d'une marque DTC (Direct-to-Consumer).
• Une forte compréhension des tendances mode, lifestyle et médias sociaux.
• De l'expérience avec Shopify, Klaviyo, Google Analytics et les plateformes publicitaires numériques.
• Une passion pour la création de communautés et l'expérience client.