Superviseur de production

Salaire :

Secteur d'activité : Industriel et manufacturier

Catégorie de poste : Production et ingénierie

Province : Québec

Région : Montréal

Conseiller : Francois Vedel

Nous joindre : fvedel@st-amour.com

Description du poste :

Située à LaSalle, La Compagnie est l'un des plus importants fabricants et distributeurs canadiens de matériaux de construction; bardeaux de couverture, feutre et papier, panneaux de revêtement et carreaux à plafonds.

Nous sommes à la recherche d'un superviseur de production dynamique, innovateur et mobilisateur pour faire partie de notre équipe. (Horaires en rotation 12h jour et nuit)

Sommaire de la fonction  :

• Planifie et coordonne les activités quotidiennes et hebdomadaires en fonction des priorités établies avec le directeur et du calendrier de production. Prends l’initiative d’apporter les modifications nécessaires advenant un manque de matière première ou une défectuosité technique.
• S’organise pour que tous les problèmes de production soient réglés de manière sûre et efficace ; demande assistance aux personnes appropriées lorsque nécessaire.
• S’assure que ses employés comprennent et appliquent adéquatement les normes d’opération et d’entretien.
• Suit avec ses employés la productivité des machines et équipements. S’assure que les opérateurs contrôlent la qualité des produits obtenus tout au long du processus de fabrication et respectent les spécifications de production et de qualité, selon les coûts prévus.
• Communique à son vis-à-vis l’information pertinente à la continuité des opérations lors des changements de quart.
• Maintient le contact avec ses collègues d’autres services pour assurer l’exécution du calendrier de production.
• Prépare les rapports de production de son équipe et vérifie l’exactitude des rapports de ses subordonnés.
• Prépare et met à jour une liste de travaux à faire, s’en sert pour planifier le travail de ses employés lors d’arrêt de production.
• Apporte le support nécessaire lors des essais de nouveaux procédés et de la mise en marche de nouvelles installations.

Gestion de la Santé et Sécurité  :

• Prends les mesures pour rendre son secteur le plus sécuritaire possible : en collaboration avec ses employés, identifie les risques et mets en place des activités pour éliminer ou contrôler les risques à la source.
• Respecte par ses comportements toutes les règles et les programmes de sécurité en vigueur et obtiennent le même comportement des employés.
• S’assure que ses employés travaillent de façon sécuritaire en utilisant des méthodes de travail sûres et adéquates en tout temps.
• Effectue des inspections planifiées de propreté, bon ordre une fois par mois.
• Tiens des réunions de santé/sécurité avec son équipe, sur une base mensuelle.
• Mène les enquêtes sur les accidents/incidents de manière à identifier les causes apparentes et les causes fondamentales. Achève les rapports nécessaires. Prends les mesures requises pour mettre en place les correctifs.
• Gère les employés en assignation temporaire dans son secteur.

Habiletés et qualifications :

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